Książka ta poświęcona jest pewnemu gatunkowi ludzi zajmujących się biznesem, których nazywam tygrysami - mistrzów sztuki zwanej polowaniem na sukces. Nie dyskutowania o nim, studiowania go, czekania na niego ani też po prostu poszukiwania go, lecz polowania na niego. Książka ta zawiera wskazówki -
Badania wykazały, że efektywniej uczymy się na negatywnych przykładach, niż na pozytywnych, a Ty chcesz być coraz lepszy w tym, co robisz, prawda? Sprzedajesz, zarządzasz, kupujesz? Ta książka powstała po to, aby nie popełniać błędów, które uderzają nas potem po kieszeni. Sprawdzisz? Ludziom
Książka koncentruje się na problemie instytucjonalizacji stosunków pracy w Polsce. Autorzy wieloaspektowo omawiają funkcjonowanie związków zawodowych, a także zjawiska wskazujące na kryzys ruchu zawodowego w Polsce i w świecie. Sporo miejsca poświęcono też działalności stowarzyszeń pracodawców i w
Ostatnie lata to okres ogromnych zmian w zarządzaniu przedsiębiorstwem. Ich siła i charakter są porównywalne z przełomem, jaki spowodowała rewolucja przemysłowa. Do najważniejszych przesłanek tych zmian, zwanych też megatrendami, należą: globalizacja gospodarki, hiperkonkurencja, przyspieszenie
Takiej książki jeszcze w Polsce nie było. Maria Wiśniewska, do niedawnaprezes Pekao S.A., opowiada w niej o kilku latach, w czasie których z luźnejgrupy bankowej zrobiła nowoczesny wielki bank posiadający silnego inwestorastrategicznego.
Niemal każde przedsiębiorstwo co jakiś czas wstrząsane jest problemami wynikającymi z niewłaściwych zachowań pracowników, którzy sprzeciwiają się obowiązującym zasadom. Kradzieże, malwersacje, wybuchy agresji, podważanie autorytetu przełożonych, oszustwa, kłamstwa, pozorowanie pracy i różnorodne
Autorka podejmuje bardzo istotny temat dla współczesnej teorii wzrostu gospodarczego ale i polityki ekonomicznej, to jest kwestię wpływu kapitału ludzkiego na wzrost gospodarczy. Wzrost gospodarczy, rozumiany jako dynamika PKB, zawsze był istotny, decydując w dużej mierze o warunkach życia
Autor omówił osiemdziesiąt podstawowych koncepcji marketingu, dzieląc się z czytelnikiem swoimi przemyśleniami i wiedzą zdobytą w trakcie czterdziestu lat kariery zawodowej. Pokazał również, jak marketing będzie się zmieniać i jak do tych zmian musi się dostosować kadra menedżerska, aby przyczynić
Szukasz lepszej i łatwiejszej drogi do biznesowego sukcesu? Na początek zapomnij o przestarzałym, klasycznym modelu zakładania firmy. Nie trać czasu na pisanie biznesplanu, poznawanie konkurencji, szukanie inwestorów itd. We współczesnym świecie zmiany zachodzą w takim tempie, że kiedy wykonasz
